【利用者さんの「住み慣れた自宅で過ごしたい」を叶えたい】今後の展望として「家で生活できる人をもっと増やしたい」というのがあります。家に帰りたいのに帰れない事情がある方もいるかもしれませんが…
【働きやすい職場づくり「スタッフの強みを活かせる役割を」】当ステーションは、看護師をはじめ、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士が在籍しています。管理者として職場づくりで心がけていることは「…
【大事にしているのは「利用者さんと同じ目線でいること」】リージョンコネクトに転職して、今は前任の管理者から引き継ぐ形で管理者を務めています。大変なこともありますがスタッフみんなのバックアッ…
【看護とリハビリテーション連携の軸は「自発的な情報共有とコミュニケーション」】訪問のスケジュールによりますが、スタッフは朝に出発すると、夕方まで顔を合わせるのが難しいことが多いんです。訪問…
【訪問看護の現場で感じた「多職種連携の難しさとやりがい」】病院併設の訪問看護だと、医療や看護の体制が整っていることもあり、事業所内で解決できることがたくさんありますが、リージョンコネクトは…
【訪問看護との出会い「顔なじみのスタッフが訪問する安心感」】看護師になってからは病院で働き、いろんな科を経験したり立ち上げに関わったりしました。病棟経験としては急性期や療養病棟、地域包括ケ…
【訪問看護に飛び込んでみて感じた『人と人とのかかわり』】訪問看護に飛び込んでみて、病院と違うことにそこまで抵抗はありませんでした。病院だったら毎日点滴や手術があり、やることに追われていまし…
病棟勤務を経て、訪問看護へ転職された田中さん。訪問看護の道を選んだきっかけや日々感じているやりがい、管理者としての想いを伺いました。【地域の病院から訪問看護の道を選んだ理由】新卒で大学病院…
【第7期を迎えて】皆さま、こんにちは！ 弊社リージョンコネクトも地域の皆さま、関係機関の皆さま、そしてスタッフに支えられ、第7期を迎えることができました！心より感謝申し上げます！振り返るとあっ…
【枚方市通所訪問リハビリテーション連絡協議会主催！！】こんにちは！株式会社リージョンコネクトです！つい先日、枚方市通所訪問リハビリテーション連絡協議会主催の第1回ひらかた学会が開催されました…